成果が変わる目標の立て方|心理スキルを使った具体的な6つの方法
目標の立て方にはいくつかのやり方があります。 たとえばSMARTの法則と呼ばれるものがその一つです。 S: Specific(具体的、特定された) …
目標の立て方にはいくつかのやり方があります。 たとえばSMARTの法則と呼ばれるものがその一つです。 S: Specific(具体的、特定された) …
仕事や大切な人生で目標を達成する人。 そして、目標を達成できない人がいます。 なぜ、達成できるのか。 またなぜ、達成できないのか。 これまで心理学をはじめとす…